Valores da Lectra

UMA CULTURA CORPORATIVA FORTE CONSTRUÍDA SOBRE CINCO PILARES PRINCIPAIS E COMPARTILHADA POR TODOS OS FUNCIONÁRIOS

 

Com mente aberta e dinâmica, a cultura corporativa da Lectra criou uma forte identidade de grupo, em sintonia com a evolução de seus clientes, mercados e seus ciclos macroeconômicos. 

EMPREENDEDORISMO

Quarenta anos depois de sua criação, a Lectra manteve o seu espírito empreendedor e está constantemente se reinventando para construir o seu futuro.

LIDERANÇA

Como número um no mundo, a Lectra sempre se esforça para dar um passo adiante e manter-se à frente das necessidades dos seus clientes, uma aspiração compartilhada por todas as equipes da Lectra.   

"O relacionamento com os clientes é particularmente gratificante em projetos transnacionais."

Christine, líder de projeto.

INOVAÇÃOA paixão da Lectra pela inovação é a força motriz por trás de sua competitividade. Suas tecnologias são fruto de sua capacidade de antecipar a mudança e do conhecimento dos negócios de seus clientes.

EXCELÊNCIA

Para as equipes Lectra, a busca pela excelência não é algo a ser feito de forma superficial. Prestar serviço de qualidade e implementar práticas recomendadas em todos os setores são objetivos diários.  

"O segredo para se alcançar a excelência nessa função está, acima de tudo, em ser um bom ouvinte para os clientes."

Myriam, suporte de software.

ATENDIMENTO AO CONSUMIDOR

A Lectra constrói relacionamentos com os clientes com base na confiança, a fim de dar suporte às suas buscas estratégicas por competitividade. A fidelidade do cliente está enraizada na proficiência, receptividade e proximidade das equipes de atendimento ao cliente Lectra. 

"Podemos contar com os especialistas do call center, engenheiros de manutenção no local e equipes de serviços profissionais Lectra a qualquer momento."

Leif-Jarle Aure, diretor técnico, Ekornes

ÉTICA NOS NEGÓCIOS: GENES FUNDAMENTAIS NO DNA DA LECTRA 

A Lectra está fortemente comprometida com sua ética nos negócios, evidenciada pela sua diversidade e igualdade. A diversidade tem sido um dos aspectos fundamentais da empresa desde o início e se estende, impedindo a discriminação de qualquer espécie. As equipes da Lectra operam em 35 países e representam mais de 50 nacionalidades diferentes. Elas trabalham lado a lado todos os dias, e suas diferenças trazem maior criatividade e dinamismo.
O comitê executivo da Lectra é composto de uma mulher e três homens, 30% de seus gerentes são mulheres e uma mulher administra a fábrica, algo raro na França. Com a igualdade de remuneração entre homens e mulheres, a igualdade não é um mito na Lectra.