Nous créons un environnement de travail sûr où les employés du monde entier peuvent exprimer leur plein potentiel, s’épanouir et contribuer à la société.
Nous sommes une entreprise inclusive et nous valorisons la diversité : parmi nos collaborateurs, pas moins de 67 nationalités sont représentées.
Nous accordons aussi une grande importance à l’égalité entre les femmes et les hommes. Selon les critères applicables en France aujourd’hui, l’Index de l’égalité professionnelle de Lectra est de 98/100.
Un environnement de travail propice à l’engagement des collaborateurs
Depuis 2021, nous donnons la parole à l’ensemble des collaborateurs du Groupe par la mise en place d’enquêtes de satisfaction du personnel.
Ils peuvent ainsi s’impliquer dans la définition et l’amélioration de leur cadre de travail.
En 2022, l’enquête interne d’engagement a recueilli un très fort taux de participation de 81 %. Au terme de cette enquête les équipes ont élaboré et mis en œuvre des plans d’actions contribuant à l’engagement de chacun.
En favorisant le dialogue avec nos collaborateurs, nos enquêtes de satisfaction annuelles nous permettront d’instaurer une nouvelle culture basée sur l’écoute, la coconstruction et l’amélioration continue.
Notre service des ressources humaines a élaboré une politique RH pour formaliser nos engagements en la matière, ainsi que des plans d’action qui offrent un cadre de travail clair à l’ensemble de nos managers.
Nous voulons garantir le bien-être de nos collaborateurs, au sein et en dehors de l’entreprise. Notre objectif est de leur offrir une bonne qualité de vie au quotidien, et pas seulement au travail. En 2022, nous avons donc mis en place une politique favorisant le télétravail, en France et dans plusieurs autres pays.
Nous croyons beaucoup au potentiel de nos collaborateurs. Nous les encourageons donc à progresser dans leur carrière et à développer leurs connaissances et savoir-faire pour évoluer au sein de l’entreprise.
Nos équipes Lectra Academy, Sales Effectiveness et Customer Success Enablement conçoivent d’ailleurs avec soin des programmes dédiés à nos collaborateurs, incluant des sessions d’intégration et des ateliers de formation de haut niveau consacrés à nos offres.
Nous mettons tout en œuvre pour garantir des conditions de travail saines, sûres et agréables à nos collaborateurs, en particulier lorsqu’ils évoluent dans des environnements techniques comme des sites de production ou des laboratoires de recherche et développement. Nous organisons pour cela des audits réguliers, menés par des ingénieurs spécialisés dans la sécurité.
Les cinq engagements RSE clés de Lectra
FAVORISER UNE CULTURE DE TRAVAIL INCLUSIVE, PLURIELLE ET STIMULANTE
RÉDUIRE L’EMPREINTE ENVIRONNEMENTALE DE NOS ACTIVITÉS
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